Un bărbat de 48 de ani, din municipiul Blaj, a fost reținut pentru 24 de ore de polițiștii Secției 5 de Poliție Rurală Blaj, după ce ar fi amenințat un bărbat de 55 de ani cu un obiect tăietor-înțepător.

Incidentul s-a petrecut în seara zilei de 25 august 2026, în jurul orei 19.50, pe strada 1 Decembrie din comuna Bucerdea Grânoasă.

Potrivit polițiștilor, bărbatul de 48 de ani, aflat sub influența băuturilor alcoolice, l-ar fi amenințat pe un localnic în vârstă de 55 de ani cu un obiect tăietor-înțepător. Gestul acestuia i-ar fi provocat victimei o stare de temere.

În noaptea de 25 spre 26 august, polițiștii au dispus reținerea bărbatului pentru 24 de ore. Acesta este cercetat pentru săvârșirea infracțiunii de amenințare.

Bărbatul urmează să fie prezentat, în cursul zilei de 27 august, Parchetului de pe lângă Judecătoria Blaj, pentru dispunerea măsurilor legale.

Cercetările continuă pentru stabilirea cu exactitate a tuturor împrejurărilor în care s-a produs incidentul.

Un tânăr de 26 de ani, din municipiul Blaj, este cercetat de polițiști după ce, în noaptea de 23 spre 24 august 2026, a pierdut controlul autoturismului pe DJ 107 H, între Cricău și Ighiu, și a intrat în coliziune cu un parapet metalic.

Polițiștii Postului de Poliție Ighiu au fost sesizați prin SNUAU 112 cu privire la producerea evenimentului rutier. Din primele verificări efectuate la fața locului a reieșit că șoferul ar fi pierdut controlul asupra autoturismului, care a lovit parapetul amplasat pe marginea părții carosabile.

În urma accidentului au fost înregistrate doar pagube materiale.

Șoferul a fost testat cu aparatul etilometru, rezultatul indicând 0,88 mg/l alcool pur în aerul expirat. Acesta a fost condus la spital, unde i-au fost recoltate probe biologice, în vederea stabilirii alcoolemiei.

Polițiștii continuă cercetările pentru stabilirea cu exactitate a tuturor împrejurărilor în care s-a produs accidentul.

O tânără care lucra la un local din Blaj a fost amendată de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) cu 5.000 de lei, după ce a refuzat să completeze fișa de identificare solicitată de inspectorii aflați în control. Judecătoria Blaj a menținut legalitatea procesului-verbal, însă a apreciat că sancțiunea aplicată a fost disproporționată și a înlocuit amenda cu un avertisment scris.

Incidentul a avut loc în timpul unui control inopinat efectuat de inspectorii de muncă la punctul de lucru al unei societăți comerciale din Blaj. Aceștia au identificat, cu sprijinul polițiștilor locali, o tânără care desfășura activitate de barman.

Inspectorii i-au solicitat să completeze o fișă de identificare, însă aceasta a refuzat, consemnând pe document mențiunea „refuz să completez”. În urma refuzului, ITM a întocmit procesul-verbal de contravenție și a aplicat amenda de 5.000 de lei, reprezentând minimul prevăzut de Legea nr. 108/1999 pentru împiedicarea activității de control.

Tânăra a susținut că a acționat la indicațiile administratorului

Angajata a contestat sancțiunea în instanță și a susținut că nu a refuzat completarea fișei din proprie inițiativă. Potrivit acesteia, administratorul societății i-ar fi cerut telefonic să nu semneze niciun document, pe fondul unui conflict anterior cu ITM.

Tânăra a mai afirmat că inspectorii nu i-ar fi prezentat legitimațiile de control și a invocat existența unei constrângeri morale și a unei erori de fapt. În consecință, aceasta a solicitat anularea procesului-verbal sau, în subsidiar, înlocuirea amenzii cu un avertisment.

De cealaltă parte, ITM a susținut că procesul-verbal a fost întocmit în mod legal. Instituția a precizat că, în timpul controlului, administratorul societății ar fi refuzat să pună la dispoziție documentele solicitate și le-ar fi cerut angajaților să nu colaboreze cu inspectorii până la sosirea avocatei firmei.

Potrivit susținerilor ITM, reprezentanta juridică a societății le-ar fi reproșat inspectorilor că verificarea ar avea un caracter personal, în contextul unui litigiu anterior câștigat de societate împotriva instituției.

Instanța: refuzul a fost dovedit, dar amenda a fost disproporționată

Judecătoria Blaj a apreciat că fapta contravențională a fost dovedită. Refuzul tinerei de a completa fișa de identificare a fost confirmat atât prin înscrisurile aflate la dosar, cât și prin declarația unui martor.

Instanța a avut în vedere inclusiv declarația administratorului societății, care a recunoscut că le-a solicitat angajaților să nu ofere informații inspectorilor de muncă.

Judecătorii nu au considerat însă că invocarea constrângerii morale și a erorii de fapt poate înlătura răspunderea contravențională. Simpla teamă de pierderea locului de muncă sau existența unui raport de subordonare față de angajator nu reprezintă, în sine, o constrângere de natură să înlăture caracterul contravențional al faptei.

Cu toate acestea, instanța a apreciat că amenda de 5.000 de lei nu este proporțională cu circumstanțele concrete ale cazului.

Era minoră la momentul faptei

Un element important avut în vedere de instanță a fost faptul că tânăra era minoră la data săvârșirii faptei. Judecătorii au mai ținut cont de raportul de subordonare față de angajator, de faptul că aceasta a acționat la indicațiile administratorului și că nu mai fusese sancționată contravențional anterior.

În aceste condiții, Judecătoria Blaj a admis în parte plângerea și a dispus înlocuirea amenzii de 5.000 de lei cu sancțiunea avertismentului scris.

Hotărârea a fost pronunțată în data de 14 iulie 2026 și poate fi atacată cu apel în termen de 30 de zile de la comunicare.